7月8日上午，池州排水、水環(huán)境公司在三樓培訓(xùn)室舉行2021年上半年工作總結(jié)暨中層管理人員績(jī)效考核述職會(huì)。兩公司高管及中層副職以上管理人員共20余人參加。

會(huì)議首先由公司總經(jīng)理金偉如向大會(huì)作兩公司上半年總結(jié)及下半年工作部署報(bào)告。他從經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、亮點(diǎn)工作、特色黨建和安全生產(chǎn)等方面對(duì)上半年度工作做了全面總結(jié)。下半年，兩公司將繼續(xù)保持高昂的熱情，克服困難，著重圍繞黨建、提質(zhì)增效、補(bǔ)充協(xié)議簽訂、安全生產(chǎn)等工作，踐行高質(zhì)量發(fā)展理念，提升發(fā)展標(biāo)桿。

隨后，兩公司各部門(mén)負(fù)責(zé)人依次上臺(tái)進(jìn)行述職匯報(bào)。自今年3月份起，公司開(kāi)始實(shí)施新的薪酬、績(jī)效制度，此次述職是年度績(jī)效考核內(nèi)容之一，公司經(jīng)營(yíng)班子根據(jù)各部門(mén)重點(diǎn)工作完成情況進(jìn)行打分，考核評(píng)優(yōu)堅(jiān)持績(jī)效導(dǎo)向，以考核促進(jìn)績(jī)效提升。

在聽(tīng)取各部門(mén)負(fù)責(zé)人的述職報(bào)告后，董事長(zhǎng)楊觀樂(lè)對(duì)公司上半年度的工作給予了充分的肯定。并對(duì)接下來(lái)工作提出三點(diǎn)要求，一是要持續(xù)在黨建品牌、企業(yè)文化、宣傳等方面工作出效出彩。二是要補(bǔ)缺補(bǔ)差，針對(duì)近期防洪排澇工作，全體員工要團(tuán)結(jié)協(xié)作、攻堅(jiān)克難，確保城區(qū)安全度汛。三是要咬緊年度重點(diǎn)工作，在補(bǔ)充協(xié)議、運(yùn)行維護(hù)，提質(zhì)增效等方面工作下狠功夫。同時(shí)，他表示下半年工作任務(wù)艱巨、時(shí)間緊迫，希望大家“真抓實(shí)干，馬上就辦”，全體人員在思想上、行動(dòng)上達(dá)到同頻共振。

會(huì)議在大家堅(jiān)定而有力的掌聲中圓滿(mǎn)結(jié)束。下半年，池州排水、水環(huán)境公司全體人員將在經(jīng)營(yíng)班子的帶領(lǐng)下群策群力，全力推進(jìn)各項(xiàng)重點(diǎn)工作，為圓滿(mǎn)完成集團(tuán)下發(fā)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)和工作任務(wù)，為擦亮“深水品牌”，打造“池州模式”新亮點(diǎn)而努力奮斗！